Nabór na stanowisko aplikanta w Straży Miejskiej Urzędu Miejskiego. Termin składania ofert: 14 dni od daty publikacji ogłoszenia.
Kd. 0864/68/08
30.06.2008 r.
PREZYDENT MIASTA RADOMIA
ogłasza n a b ó r na stanowisko:
A P L I K AN T A –cztery etaty
w Straży Miejskiej Urzędu Miejskiego w Radomiu
Główne obowiązki
· ochrona spokoju i porządku w miejscach publicznych,
· czuwanie nad porządkiem i kontrola ruchu drogowego – w zakresie określonym w przepisach o ruchu drogowym,
· zabezpieczenie miejsca przestępstwa, katastrofy lub innego podobnego zdarzenia albo miejsc zagrożonych takim zdarzeniem przed dostępem osób postronnych lub zniszczeniem śladów i dowodów, do momentu przybycia właściwych służb, a także ustalenie, w miarę możliwości świadków zdarzenia,
· ochrona obiektów komunalnych i urządzeń użyteczności publicznej,
· współdziałanie z organizatorami i innymi służbami w ochronie porządku podczas zgromadzeń i imprez publicznych,
do zgorszenia w miejscu publicznym, znajdują się w okolicznościach zagrażających ich życiu lub zdrowiu albo zagrażają życiu
i zdrowiu innych osób,
w działaniach mających na celu zapobieganie popełnianiu przestępstw i wykroczeń oraz zjawiskom kryminogennym
i współdziałanie w tym zakresie z organami państwowymi, samorządowymi i organizacjami społecznymi,
· konwojowanie dokumentów, przedmiotów wartościowych lub wartości pieniężnych dla potrzeb gminy.
Wykształcenie – wymagane: średnie lub wyższe.
Wymagania konieczne
· obywatelstwo polskie,
· ukończone 21 lat nie więcej jednak niż 35 lat,
· korzystanie z pełni praw publicznych,
· nieposzlakowana opinia,
· sprawność pod względem fizycznym i psychicznym,
· niekaralność,
· uregulowany stosunek do służby wojskowej (w przypadku mężczyzn),
· prawo jazdy kat. B.
Wymagania pożądane
· odpowiednie predyspozycje fizyczne,
· umiejętność pracy w stresujących warunkach,
· komunikatywność,
· łatwość wypowiadania się w mowie i w piśmie,
· umiejętność pracy w zespole,
· umiejętność praktycznego stosowania przepisów prawa,
· znajomość wiedzy ogólnej o samorządzie gminnym,
· kreatywność.
Wymagane dokumenty i oświadczenia
· życiorys – CV, list motywacyjny,
· kserokopia dowodu osobistego albo oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
· kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
· kserokopie świadectw pracy,
· referencje,
· oryginał kwestionariusza osobowego,
· własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
· własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o niekaralności,
Po dokonaniu końcowego naboru kandydata zachodzi konieczność przeprowadzenia dodatkowych badań, testów i wywiadu:
· badania lekarskie,
· badania psychologiczne oraz rozmowa z psychologiem,
· test oceny sprawności fizycznej -załącznik
· wywiad środowiskowy przeprowadzony w miejscu zamieszkania kandydata.
Dokumenty należy składać w terminie do:
· 14 dni od daty ukazania się ogłoszenia, pod adresem: Urząd Miejski w Radomiu, ul. Kilińskiego 30, Biuro Kadr i Szkoleń, pokój nr 104 z dopiskiem na kopercie „Oferta pracy SM-1/2008”.
Inne informacje:
· Oferty osób nie zakwalifikowanych zostaną komisyjnie zniszczone.
· Osoby, których oferty zostaną odrzucone, nie będą powiadamiane.
· Oferty, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
· Otrzymanych dokumentów nie odsyłamy.
· nformacja o wstępnej weryfikacji oraz wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Miejskiego w Radomiu, ul. Kilińskiego 30.
Nabór zostanie przeprowadzony zgodnie z Regulaminem naboru na wolne stanowiska urzędnicze, wolne kierownicze stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miejskim oraz wolne stanowiska kierowników jednostek podległych Prezydentowi Miasta Radomia zatwierdzonego Zarządzeniem Prezydenta Miasta Radomia nr 415/2005 z dnia 11 października 2005 r.